2018年北京公務(wù)員考試報(bào)名時(shí)間預(yù)計(jì)
2018年北京公務(wù)員考試報(bào)名時(shí)間預(yù)計(jì)
北京公務(wù)員考試需滿足的條件
一、哪些人可以報(bào)考北京公務(wù)員考試
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)18周歲以上、35周歲以下;
(三)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;
(四)具有良好的品行;
(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件;
(六)具有符合職位要求的工作能力;
(七)具有大專以上文化程度;
(八)具備北京市公務(wù)員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
市級(jí)機(jī)關(guān)除部分特殊職位和專業(yè)性較強(qiáng)的職位外,主要招錄具有2年以上基層工作經(jīng)歷的人員。地處艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等基層職位根據(jù)《關(guān)于做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)基層公務(wù)員考試錄用工作的意見》(人社部發(fā)〔2014〕61號(hào))、《關(guān)于做好我市艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)基層公務(wù)員考試錄用工作的實(shí)施意見》(京人社錄發(fā)〔2015〕141號(hào))采取措施適當(dāng)降低進(jìn)入門檻,新錄用的公務(wù)員應(yīng)當(dāng)簽訂最低服務(wù)年限為5年(含試用期)的協(xié)議。
二、基層工作經(jīng)歷如何界定
招考職位明確要求有基層工作經(jīng)歷的,報(bào)考人員必須具備相應(yīng)的基層工作經(jīng)歷。基層工作經(jīng)歷,是指具有在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道黨政機(jī)關(guān)、垂直管理部門的基層隊(duì)、站、所等各基層單位、國(guó)有企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等工作的經(jīng)歷。在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷,退役士兵在軍隊(duì)服現(xiàn)役的經(jīng)歷可視為基層工作經(jīng)歷。以上基層工作經(jīng)歷計(jì)算時(shí)間截至2015年11月8日。
三、哪些人不能報(bào)考北京公務(wù)員考試
現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、在職公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)工作人員,不能報(bào)考。
因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員,在各級(jí)公務(wù)員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員,公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)工作人員被辭退未滿5年的,以及法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員,不得報(bào)考。報(bào)考人員不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招考職位。
公務(wù)員錄用考試的基本特征
(一)法制性
它包括兩方面的內(nèi)容,即有法可依和有法必依。有法可依主要是我國(guó)有關(guān)法律和法規(guī)對(duì)國(guó)家公務(wù)員錄用考試作了比較明確的規(guī)定。表現(xiàn)為錄用考試的基本原則、資格條件程序、考試辦法及考試類型、主考機(jī)關(guān)、甚至命題、監(jiān)督及閱卷工作等都有相應(yīng)的法律、法規(guī),它們共同構(gòu)成了一個(gè)有關(guān)公務(wù)員錄用考試的完備的法律體系,并且指導(dǎo)著錄用考試的進(jìn)行。有法必依則是要求錄用考試必須嚴(yán)格按照有關(guān)法律和法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行實(shí)施,以確保整個(gè)錄用考試過程符合公正,客觀,競(jìng)爭(zhēng)等要求。
(二)實(shí)用性
公務(wù)員錄用考試依據(jù)國(guó)家行政機(jī)關(guān)空缺職位的要求統(tǒng)一進(jìn)行,嚴(yán)格遵循"因事?lián)袢?quot;,"為用而考"的原則,從行政機(jī)關(guān)的工作的實(shí)際需出發(fā)來?yè)袢∪瞬牛浞直WC人才的"適材適用"。
(三)特定性
主要是指公務(wù)員錄用考試的主體和客體是特寫的。我國(guó)中央國(guó)家行政機(jī)關(guān)的錄用考試由國(guó)家人事部門具體負(fù)責(zé),某些工作也可以由國(guó)家人事部門委托用人部門實(shí)施。地方國(guó)家行政機(jī)關(guān)的錄用考試則由縣級(jí)以上地方各級(jí)人民政府人事部門具體負(fù)責(zé)??腕w的特定性則是指公務(wù)員錄用考試的對(duì)象是特定的必須符合一定的條件。
(四)公開性
我國(guó)法律規(guī)定公務(wù)員錄用考試一般以公開方式進(jìn)行。凡符合報(bào)考條件的公民均可報(bào)考,不受阻撓和歧視。而且報(bào)考條件、對(duì)象程序、時(shí)間和地點(diǎn)、考試成績(jī)及錄用等事物都應(yīng)公布于眾,接受廣大人民群眾的檢查和監(jiān)督。
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